改革求突破,創(chuàng)新助發(fā)展,對(duì)標(biāo)先進(jìn)打造一流金控集團(tuán)
2月5日上午,廣州開(kāi)發(fā)區(qū)金融控股集團(tuán)有限公司(下稱”開(kāi)發(fā)區(qū)金控”)在蘿崗會(huì)議中心科學(xué)廳召開(kāi)2018年度工作會(huì)議。區(qū)國(guó)資局黨組成員、調(diào)研員趙重九、開(kāi)發(fā)區(qū)金控董事長(zhǎng)鐘英華、總經(jīng)理嚴(yán)亦斌、監(jiān)事會(huì)主席鐘夏陽(yáng)及領(lǐng)導(dǎo)班子成員,集團(tuán)全員及下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和代表人員參加了會(huì)議。會(huì)議全面總結(jié)2017年工作成績(jī)與不足,深刻剖析當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn),同時(shí)對(duì)2018年工作作了重要部署。
鐘英華董事長(zhǎng)以題為”改革求突破,創(chuàng)新助發(fā)展,對(duì)標(biāo)先進(jìn)打造一流金控集團(tuán)”的講話中指出,2018年既是貫徹黨的十九大精神的開(kāi)局之年,又是改革開(kāi)放40周年,同時(shí)也是開(kāi)發(fā)區(qū)金控成立20周年,在具有特殊意義的2018年,鐘英華董事長(zhǎng)要求開(kāi)發(fā)區(qū)金控全體以新?tīng)顟B(tài)迎接新一年挑戰(zhàn)、以新作為開(kāi)啟新征程。鐘英華董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào),開(kāi)發(fā)區(qū)金控全體要牢記政治使命,在改革開(kāi)放創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和加快建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系中、在我區(qū)國(guó)企深化改革的進(jìn)程中勇當(dāng)尖兵,努力朝著千億級(jí)國(guó)企金控集團(tuán)的目標(biāo)奮進(jìn),做好新時(shí)代的答卷人。
鐘英華董事長(zhǎng)提到2017年,開(kāi)發(fā)區(qū)金控在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)國(guó)資局的指導(dǎo)下,公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,全體員工共同努力,盡職盡責(zé),克服困難,很好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。在人才、黨建、扶貧各方面取得較好的成績(jī),為此,鐘英華董事長(zhǎng)對(duì)公司全體領(lǐng)導(dǎo)和員工過(guò)去一年所付出的艱苦努力,表示由衷的感謝和慰問(wèn)。
對(duì)于2018年的工作思路和奮斗目標(biāo),為確保順利實(shí)現(xiàn)2018年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)公司三年發(fā)展規(guī)劃,鐘英華董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)要著重抓好五個(gè)方面。一是各部門各企業(yè)要圍繞三年發(fā)展規(guī)劃做好重點(diǎn)工作;二是建立正確的用人導(dǎo)向,打造一支有擔(dān)當(dāng)能干事的干部隊(duì)伍,進(jìn)一步提升工作作風(fēng)和能力;三是培育齊心協(xié)力的團(tuán)結(jié)精神,營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事氛圍;四是加大企業(yè)文化體系建設(shè),提高公司人文關(guān)懷;五是做好安全維穩(wěn)、扶貧幫扶等工作,彰顯社會(huì)責(zé)任;六是堅(jiān)持不懈抓黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
隨后,嚴(yán)亦斌總經(jīng)理對(duì)2017年工作作心得分享以及對(duì)2018年工作做了詳細(xì)部署。嚴(yán)亦斌總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)要狠抓落實(shí),要求公司全體同仁認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、抓好貫徹落實(shí)鐘英華董事長(zhǎng)抓住現(xiàn)階段發(fā)展改革的主要矛盾,站在全局的高度謀劃未來(lái)發(fā)展的重要講話,要求二級(jí)企業(yè)做好傳達(dá)學(xué)習(xí)工作。對(duì)2017年工作報(bào)告以及2018年工作規(guī)劃,嚴(yán)亦斌總經(jīng)理從成績(jī)、壓力、主業(yè)及自信等4個(gè)關(guān)鍵詞進(jìn)行心得分享,圍繞定位和堅(jiān)守、協(xié)同和整合、招商和投資、市場(chǎng)和考核、管理和風(fēng)控5個(gè)方面深入分析了2018年的工作思考,同時(shí),對(duì)集團(tuán)各部門、各下屬企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)部署和安排。
嚴(yán)亦斌總經(jīng)理以”無(wú)問(wèn)西東,不負(fù)芳華”作為結(jié)束語(yǔ),今年我們將迎來(lái)是公司成立20周年,也是公司大力實(shí)施三年發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃的頭一年,要求全體領(lǐng)導(dǎo)和員工圍繞公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子決策部署,以三年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃為綱領(lǐng),凝聚共識(shí)、狠抓落實(shí)、群策群力、主動(dòng)作為,推動(dòng)全公司做大做強(qiáng),做實(shí)創(chuàng)新做穩(wěn)高質(zhì)量;并以”沒(méi)有一個(gè)冬天不可逾越,沒(méi)有一個(gè)春天不會(huì)來(lái)臨”勉勵(lì)公司全體抓住機(jī)遇,變壓力為動(dòng)力,化危機(jī)為機(jī)會(huì),并作了新春佳節(jié)的慰問(wèn)和祝福。
區(qū)國(guó)資局黨組成員、調(diào)研員趙重九在會(huì)上發(fā)言,表示鐘英華董事長(zhǎng)的工作報(bào)告、嚴(yán)亦斌總經(jīng)理的工作部署,綱領(lǐng)清晰、方向明確、振奮人心,更充分肯定了開(kāi)發(fā)區(qū)金控在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下,在國(guó)有資產(chǎn)保值增值、資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)發(fā)展、公司體制機(jī)制、黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、完成區(qū)管委會(huì)交付的重大項(xiàng)目及任務(wù)等方面所取得的成績(jī);以”風(fēng)清氣正”高度贊揚(yáng)了開(kāi)發(fā)區(qū)金控勇于創(chuàng)新、治企有為,興企有方,素質(zhì)高、能干事、有擔(dān)當(dāng)、敢拼搏、樂(lè)于奉獻(xiàn)、蓬勃向上的精神面貌和工作作風(fēng)。
展望2018年,趙重九調(diào)研員提出開(kāi)發(fā)區(qū)金控面臨著三大轉(zhuǎn)型的新挑戰(zhàn),一是主業(yè)由傳統(tǒng)的園區(qū)科技物業(yè)運(yùn)營(yíng)商向現(xiàn)代金融科技園區(qū),以資本運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新服務(wù)商的轉(zhuǎn)型;二是從過(guò)去的行政任務(wù)導(dǎo)向朝市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向的轉(zhuǎn)型;三是經(jīng)營(yíng)體制上從收支兩條線向價(jià)值創(chuàng)造型企業(yè)的轉(zhuǎn)型。面臨新的發(fā)展機(jī)遇,趙重九調(diào)研員要求開(kāi)發(fā)區(qū)金控深化國(guó)有企業(yè)改革,發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì),培養(yǎng)、培育具有全球競(jìng)爭(zhēng)性的一流企業(yè),提出了亞偉書記對(duì)區(qū)屬國(guó)企的重要指示,要對(duì)標(biāo)天津經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、蘇州工業(yè)園區(qū)國(guó)企,更要對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)一流企業(yè),更是對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)金控新一輪的轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展指明了前進(jìn)的方位和奮斗的目標(biāo)。
最后,會(huì)議對(duì)獲得2017年度”突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、”專項(xiàng)工作獎(jiǎng)”、先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的單位及個(gè)人進(jìn)行了表彰。